Este artículo es en respuesta a silvia y eva (rectificación).
En una de preguntas frecuentes colgada en la página web de la agencia tributaria (la 128652, esto es, la última) se aclara que tanto los trabajadores con un tipo fijo del 2%, como los consejeros, con un tipo fijo del 15%, no verán sus porcentajes de irpf reducidos en las nóminas de julio a diciembre, con lo que sólo les será aplicable la “1ª fase” de deducción de hasta 200€ establecida en función de la retención de irpf practicada en la nómina de junio. De julio en adelante, no se va a regularizar el tipo del 2% a la baja, con lo que no habrá deducción en tales nóminas.
Un conocido programa de software informático de nóminas en cuyo nombre se puede leer las siglas de una conocida cadena de televisión, ha tenido que cambiar su parche informático al tener noticia de esta interpretación definitiva por parte de Hacienda.
La medida queda pues “a medio camino” para este colectivo.
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{ 172 comentarios }
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hola soy una trabajadora con contrato indefinido en junio mi jefe mepago 63€ de abono de irpf a cuenta delos 200€ ahora me dice que la ley ha cambiado y que ya no tiene que darme nda hast los 400 durante el año mis retenciones han sido variables pero nunca menos de un 4% sin embargo en la de julio solo me retienen un 1,55% mi pregunta es aunque no este obligado al prorrogateo dejulio a diciciembre no deberia haberme dado hasta los 200 euros del primer semestre o solo me corresponde la retencion del mes dejunio
Buenos días ana:
puede que no os hayáis entendido bien tu jefe y tú, la ley no ha cambiado, lo que cambia es el procedimiento a aplicar de julio a diciembre, que no es el mismo que el de junio. En junio solo te corresponde tus retenciones hasta un máximo de 200. De julio a diciembre te pagarían el resto hasta llegar a 400 mediante la minoración del irpf, cosa que también te ha hecho la empresa correctamente. Y si aún así te faltara algo por percibir (y siempre que te corresponda), podrías solicitarlo en tu declaración.
Espero que haya sido claro.
Un cordial saludo.
Hola, soy un trabajador con contrato indefinido al que su empresa se niega a pagarle la ayuda de los 400 € del gobierno porque alegan que los trabajadores cobranos más de lo que viene en nómina y que el pago está justificado con eso. Además a mi me retienen un 9% y en la nómina de julio me vienen las retenciones a un 7,43 sin cobrar ni un céntimo más. Mis preguntas son, ¿es esto legal? y ¿quién es el que se beneficia de que en la nómina te aparezca menos de lo que cobras realmente? Muchísimas gracias anticipadas!!
Qué tal Yau,
corrígeme si me equivoco, pero tienes un “salario pactado en neto”. Introduce esas palabras en el casillero BUSCAR y encontrarás artículos sobre el tema.
Espero que te sirva.
Un cordial saludo.
hola,
Soy una trabajadora con contrato temporal, he comenzado a trabajar en el mes de julio y quiero saber si tengo derecho a que se me devuelva los 400€ o algo proporcional. me retienen un 2%.
Gracias
Hola katya, qué tal,
el mismo titular del artículo creo que es bastante explícito al respecto, pero en para los contratos temporales a un 2% no hay devolución en nómina de julio a diciembre. Otra cosa será la declaración, ahí no me meto.
Un cordial saludo.
Al que trabaje en dos empresas al mismo tiempo , cosa que sucede en la rama sanitaria, cuantas devoluciones lo corresponden y se le esta reteniendo por dos sitios ?
Hola MANUEL,
le harán dos devoluciones seguramente, pero en cualquier caso su situación se regularizará en la declaración de la Renta, devolviendo la parte que corresponda.
Un cordial saludo.
MI TRABAJO ES DE MEDIA JORNADA Y MI CONTRATO NO ES TEMPORAL Y ME HAN DESCONTADO EL 2% COMO SIEMPRE EN LA NOMINA DE JULIO Y DE AGOSTO .ESO ES ASI? GRACIAS UN SALUDO
HOLA A TODOS. MI PREGUNTA ES :¿ALGUIEN TIENE LA NOMINA SIN PRORRATA?TENGO UN CONTRATO DE 6 MESES ,PERO NO ENTIENDO LO DE 3 PAGAS EXTRAS SI EL CONTRATO ES DE SOLO 6 MESES, MEDIA JORNADA. GRACIAS
Hola MONALISA,
porque se establece de forma homogénea en el Convenio aplicable, o mediante acuerdo a nivel de empresa, aunque puede romperse a nivel individual si la empresa y el trabajador consienten.
Por supuesto que hay gente con 12 pagas.
Un saludo.
Hola Sr. Adm. Le cuento que cuento con dos trabajos ambos a jornada parcial: uno hasta fin de obra y otro indefinifo. Hasta el año pasado me descontaban 2% de IRPF en cada una y resulta que desde enero de este año no me sale esta dedución, en nínguna de las dos. ¿Tiene que ver esto con la deducción de los 400 euros? o ¿Es un error de las respectivas empresas en las que trabajo?. Te agradezco de antemano la atención prestada.
Hola Arturo,
o bien los dos contratos finalizan este año, o bien tus retribuciones anuales en cada uno de los trabajos por separado no superan los 9.000 euros aprox.
Si se trata de este segundo caso, deberías pedir un porcentaje de irpf voluntario superior.
Un saludo.
Siento la insistencia, pero entonces pidiendo por escrito un porcentaje de irpf superior ya que no percibo mas de 9000 euros anuales en cada trabajo, mas si supero esa cantidad en los dos juntos ¿Que beneficios tendria de ello a la corta o a larga? ¿Tendré alguna repercusión negativa por no estar pagando el IRPF desde inicio de año? Y por suerte los contratos no finalizarán este año.
Hola Arturo,
la única ventaja es que no tendrás que pagar todo de golpe a Hacienda cuando hagas la declaración de la Renta el año que viene.
Un saludo.
Un par de preguntas… ¿Los perceptores del S.O.V.I. tienen derecho a la devolución?(Desconozco si les aplica retención alguna) ¿Y los becarios? (Ya que a estos sí se les aplica retención…)
Saludos.
Perdón, en “devolución” quise decir “deducción”….
hola, soy una madre separada y con tres hijos a cargo, tengo un contrato por una ett desde junio del año pasado, me renuevan cada cierto tiempo, la retención que me realizan es del 2 % tú crees que tengo derecho a la devolución de los 400 euros.
muchas gracias y valoro mucho tus comentarios, se aprende un montón.
Hola. quisiera saber si la deduccion de los 400 euros del ejercicio 2009 se realiza a partes iguales en las 12 nominas del año mediante el descuento del irpf
Hola Minerva,
te adjunto enlace al respecto,
http://tusnominas.com/deduccion-400-euros-el-puzzle-ya-esta-resuelto
Los perceptores del SOVI son pensionistas. En cuanto a los becarios no se les aplica en sus retenciones ya que tienen un 2% fijo durante todo el año.
Un saludo.
Hola BERTIN,
pues se te calcula un irpf de entrada y a no ser que tu sueldo suba o baje, el tipo de irpf va a ser el mismo todos los meses, sí, y en el tipo ya van incluidos los 400 euros o la parte que te correspondan de ellos.
Un saludo.
Hola MARTHA,
sí, en el artículo nos referimos a las nóminas, pero en en la declaración podrían deducirse, lo verás en tu borrador.
Un saludo.
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