Comments on: Créditos para la formación continua y Fundación Tripartita http://tusnominas.com/creditos-para-la-formacion-continua-y-fundacion-tripartita/ El primer blog sobre nóminas y cálculo de nóminas Wed, 08 Feb 2012 16:26:25 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.0.2 By: alvaro http://tusnominas.com/creditos-para-la-formacion-continua-y-fundacion-tripartita/comment-page-1/#comment-5926 alvaro Wed, 24 Aug 2011 19:40:21 +0000 http://tusnominas.com/?p=4505#comment-5926 Hola Ana Belen, Me gustaria sabe si el plan de formacion al cual las empresas pueden acogerse a la bonificacion, puede extenderse a medidas para la mejora de la productividad de los empleados. Es decir, se ha de justificar obligatoriamente con cusos de formacion o se puede implementar un programa por ejemplo de bienestar y masaje para los empleados de forma que contribuya a la mejora de la productividad? Como iniciativa empresarial. Gracias Hola Ana Belen,
Me gustaria sabe si el plan de formacion al cual las empresas pueden acogerse a la bonificacion, puede extenderse a medidas para la mejora de la productividad de los empleados. Es decir, se ha de justificar obligatoriamente con cusos de formacion o se puede implementar un programa por ejemplo de bienestar y masaje para los empleados de forma que contribuya a la mejora de la productividad? Como iniciativa empresarial. Gracias

]]> By: irene http://tusnominas.com/creditos-para-la-formacion-continua-y-fundacion-tripartita/comment-page-1/#comment-5515 irene Wed, 12 Jan 2011 23:13:11 +0000 http://tusnominas.com/?p=4505#comment-5515 gracias un saludo gracias un saludo

]]> By: irene http://tusnominas.com/creditos-para-la-formacion-continua-y-fundacion-tripartita/comment-page-1/#comment-5514 irene Wed, 12 Jan 2011 23:12:28 +0000 http://tusnominas.com/?p=4505#comment-5514 holA buenas noches!! Mi empresa conta de la odontologa y yo porque yo he entrado para hacer una baja maternal. ettoy interezada en hacer un curso para trabajadores que pone coste 0€ eso que lo pagaria mi empresa o lo paga mi nomina pone foramcion 0,10% . yo no quiero que mi jefa tenga que pagar nada por mi. me gustira que me inforacen y tambien cuantos cursos se puede hacer si se puede hacer 2 holA buenas noches!!

Mi empresa conta de la odontologa y yo porque yo he entrado para hacer una baja maternal. ettoy interezada en hacer un curso para trabajadores que pone coste 0€ eso que lo pagaria mi empresa o lo paga mi nomina pone foramcion 0,10% . yo no quiero que mi jefa tenga que pagar nada por mi. me gustira que me inforacen y tambien cuantos cursos se puede hacer si se puede hacer 2

]]> By: Diego García http://tusnominas.com/creditos-para-la-formacion-continua-y-fundacion-tripartita/comment-page-1/#comment-5509 Diego García Wed, 12 Jan 2011 16:28:22 +0000 http://tusnominas.com/?p=4505#comment-5509 Buenas tardes Ana Belén. Lo primero que me gustaría es felicitarte por los artículos expuestos, siempre es de agradecer este aporte de conocimientos. Pero tengo una duda, si en mi nómina me deducen el 0.10% de formación, lo estoy pagando yo, no mi empresa, ¿ cómo es posible que la empresa la vuelva a pagar en el boletín de cotización? ¿Si una empresa no realiza cursos durante el año, dónde va a parar su crédito? ¿ Lo utilizan otras empresas, o simplemente se pierde? Muchas gracias. Un saludo. Buenas tardes Ana Belén. Lo primero que me gustaría es felicitarte por los artículos expuestos, siempre es de agradecer este aporte de conocimientos.
Pero tengo una duda, si en mi nómina me deducen el 0.10% de formación, lo estoy pagando yo, no mi empresa, ¿ cómo es posible que la empresa la vuelva a pagar en el boletín de cotización?
¿Si una empresa no realiza cursos durante el año, dónde va a parar su crédito? ¿ Lo utilizan otras empresas, o simplemente se pierde?
Muchas gracias.
Un saludo.

]]> By: Ana Belén Siles http://tusnominas.com/creditos-para-la-formacion-continua-y-fundacion-tripartita/comment-page-1/#comment-4071 Ana Belén Siles Thu, 28 Jan 2010 12:09:06 +0000 http://tusnominas.com/?p=4505#comment-4071 Hola Salvador, me alegro que los articulos te hayan ayudado. Además de otros temas de laboral sí que me ocupo de la formación así como la gestión de bonificaciones en la empresa a la que pertenezco pues es una manera muy rentable de conseguir mejorar el rendimiento de trabajadores. La verdad es que tanto la aplicacion de Fundación Tripartita como la propia gestión de bonificaciones al comienzo es un poco complicado pero como todo una vez se controla es cuestión de ser constante y estar muy pendiente en el tema de plazos. Por favor, deja tu mail al administrador para poder ponernos en contacto y hablamos ok? Gracias y un saludo. Hola Salvador, me alegro que los articulos te hayan ayudado. Además de otros temas de laboral sí que me ocupo de la formación así como la gestión de bonificaciones en la empresa a la que pertenezco pues es una manera muy rentable de conseguir mejorar el rendimiento de trabajadores. La verdad es que tanto la aplicacion de Fundación Tripartita como la propia gestión de bonificaciones al comienzo es un poco complicado pero como todo una vez se controla es cuestión de ser constante y estar muy pendiente en el tema de plazos. Por favor, deja tu mail al administrador para poder ponernos en contacto y hablamos ok?
Gracias y un saludo.

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